Berbicara dengan Guru Anak Anda yang Berbakat

Konferensi orang tua-guru adalah cara yang bagus untuk mengenal guru anak Anda dan membiarkan dia tahu sesuatu tentang Anda dan masalah Anda. Meskipun konferensi orang tua-guru di sekolah dan open house memungkinkan Anda untuk belajar tentang kebijakan dan kepribadian guru, mereka biasanya terlalu pendek untuk memungkinkan diskusi mendalam tentang masalah atau kebutuhan anak. Cara yang lebih baik untuk mendiskusikan anak Anda adalah dengan mengadakan konferensi pribadi. Berikut adalah beberapa tips untuk diskusi yang sukses.

1

Buat Daftar Kekhawatiran

Daftar masalah adalah cara yang baik untuk mulai mempersiapkan pertemuan dengan guru. Jika Anda khawatir tentang pekerjaan rumah, tuliskan itu. Jika Anda khawatir dengan perilaku, tulis itu. Tidak perlu atau tidak diinginkan untuk menuliskan setiap masalah yang mungkin Anda miliki. Sebaliknya, fokuslah pada satu atau dua masalah yang paling penting. Mencoba membahas setiap masalah pada satu pertemuan dapat menjadi kontraproduktif.

2

Bicaralah dengan Anak Anda

Biarkan anak Anda tahu bahwa Anda berencana untuk berbicara dengan guru. Kemungkinannya adalah Anda sudah mengetahui perasaan anak Anda tentang masalah yang ingin Anda diskusikan, tetapi ia mungkin memiliki sesuatu untuk ditambahkan. Selain itu, ada baiknya mendengarkan sudut pandang anak dan guru Anda. Terkadang seorang anak salah membaca situasi, dan terkadang seorang guru tidak menyadari perasaan seorang anak. Pastikan anak Anda tahu Anda akan mencoba menyelesaikan masalah; Anda tidak hanya akan mengeluh.

3

Susun Portofolio Pekerjaan Anak Anda

Jika Anda telah menyimpan portofolio pekerjaan anak Anda, lihatlah contoh-contoh pekerjaan yang mungkin mendukung apa yang Anda ingin guru ketahui tentang putra atau putri Anda. Misalnya, Anda khawatir bahwa pekerjaan rumahnya terlalu mudah, temukan sampel pekerjaan pada tingkat yang sama dengan yang dilakukan anak Anda pada tahun sebelumnya (atau dua) atau pekerjaan saat ini yang lebih maju. Banyak anak, terutama guru yang senang, tidak selalu mengungkapkan kemampuan mereka yang sebenarnya, sehingga guru mungkin tidak menyadarinya.

4

Setel Janji

Kekhawatiran Anda tentang anak Anda adalah penting, jadi Anda mungkin ingin mendiskusikannya sesegera mungkin. Namun, Anda memiliki peluang yang lebih baik untuk berhasil menyelesaikan masalah apa pun jika Anda membuat janji dengan guru. Membuat janji temu memiliki beberapa manfaat:

• Anda dan guru punya waktu untuk bersiap
• Anda kurang suka menangkap guru pada saat yang buruk
• Ini menunjukkan rasa hormat dan memulai Anda dengan benar

5

Pertahankan Sikap Positif

Sikap positif penting sebelum, selama, dan setelah konferensi dengan guru. Anak-anak dapat mengambil sikap negatif dan jika seorang anak berpikir orang tua tidak setuju atau tidak menghormati seorang guru, anak itu akan berpikir bahwa sikap seperti itu dapat diterima, yang hanya akan membuat masalah yang ada menjadi lebih buruk dan lebih sulit untuk diselesaikan. Tinggalkan amarah Anda di rumah karena itu dapat membuat Anda terlihat tidak rasional dan menyebabkan guru menjadi defensif, yang keduanya tidak akan membantu anak Anda.

6

Hindari Kata-kata "Bosan" dan "Berbakat"

Beberapa hal dapat membuat guru kesal lebih dari sekadar mengatakan kepadanya bahwa anak Anda bosan di kelasnya. Sebagian besar guru tidak sengaja membuat pelajaran membosankan; mereka biasanya bekerja keras untuk membuat pelajaran yang akan menyenangkan dan menarik. Kata "berbakat" membuat beberapa guru merasa mereka berbicara dengan satu lagi orang tua yang memaksa. Sebaliknya, bicarakan tentang gaya belajar. Anda dapat menunjukkan, misalnya, bahwa anak Anda belajar terbaik ketika diberi pekerjaan yang menantang.

7

Jaga Fokus pada Anak Anda

Para guru memiliki lebih dari satu anak yang perlu dikhawatirkan sehingga mereka dapat menanggapi kekhawatiran Anda dengan menunjukkan apa yang dibutuhkan anak-anak lain. Anda dapat mengatakan bahwa sementara Anda menghargai kepedulian mereka terhadap semua anak, Anda ada di sana untuk mendiskusikan anak Anda. Sebagai contoh, seorang guru dapat mengatakan bahwa tidak adil bagi anak-anak lain untuk memberikan pekerjaan khusus kepada anak Anda. Biarkan dia tahu bahwa Anda menghargai kenyataan bahwa dia peduli dengan anak-anak lain, tetapi kekhawatiran Anda adalah apa yang adil bagi anak Anda.

8

Minta Klarifikasi

Sebagian besar guru dilatih untuk fokus pada defisit - akademik, emosional, dan sosial. Akibatnya, seorang guru dapat menunjukkan di mana dia pikir anak Anda perlu ditingkatkan. Misalnya, ia mungkin memberi tahu Anda bahwa anak Anda terlalu tidak matang untuk menangani pekerjaan yang lebih menantang. Tanyakan apa yang membuatnya berpikir anak Anda belum dewasa dan tanyakan contoh perilaku tidak dewasa itu. Tanyakan juga apakah anak-anak lain berperilaku serupa. Mungkin saja tingkah lakunya cukup khas untuk kelompok umur itu.

9

Kembangkan Rencana Aksi

Bekerja dengan guru untuk mengembangkan langkah-langkah spesifik yang akan Anda berdua ambil untuk membantu menyelesaikan masalah. Beberapa masalah sekolah dapat ditangani di sekolah saja. Misalnya, jika anak Anda tidak menyerahkan pekerjaan rumahnya dan Anda meminta dia diberi pekerjaan yang lebih menantang, Anda mungkin setuju untuk menetapkan waktu tertentu untuk pekerjaan rumah dan setuju untuk memeriksanya sementara guru mungkin setuju untuk mencoba memberinya pekerjaan yang lebih maju kerja.

10

Kirim Catatan Terima Kasih

Dalam satu atau dua hari setelah pertemuan, kirimkan pesan kepada guru untuk berterima kasih karena telah bertemu dengan Anda. Tuliskan langkah-langkah yang Anda dan guru setuju untuk lakukan untuk mengatasi masalah Anda. Catatan ini tidak hanya berfungsi sebagai ucapan terima kasih, tetapi juga sebagai cara untuk menjabarkan pemahaman Anda tentang langkah-langkah yang akan Anda ambil atau hasil lain dari pertemuan tersebut. Jika ada kesalahpahaman, mereka dapat diselesaikan sebelum mereka menyebabkan masalah.